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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Hem, 59, Nord, Hauts-de-France

Sous l'autorité de la Directrice de la résidence autonomie, l'assistant(e) de direction recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif . Il/elle accueille les résidents, les familles et les visiteurs, suit les dossiers administratifs des résidents et gère la logistique des commandes et autres. Il/elle assiste la Directrice de la résidence selon nécessité. Missions principales : -Accueil et prise en charge des résidents - Gérer les admissions (dossiers, contrats, entrée dans les lieux,...) - Assister les résidents dans leurs démarches - Assurer le " lien " entre les différents intervenants (médecins, infirmiers...) et les familles des résidents -Suivi de la restauration (recensement des effectifs quotidien, élaboration des plans de table, ..) - Secrétariat - Accueil téléphonique et physique du public, - Rédaction des courriers administratifs, CR de réunions - Suivi des conventions - Enregistrement des courriers entrant-sortant - Affichage - Réalisation d'outils (tableaux, graphiques, ...) - Suivi des tableaux de bord nécessaires à l'établissement (Consommation de fluides - Statistiques diverses de fonctionnement et d'occupation Suivi des[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bagnoles de l'Orne Normandie, 61, Orne, Normandie

CDD temps plein de jour Prise de poste : dès que possible Convention collective FEHAP 51 Missions principales : - Assurer la prise en charge globale des patients dans le cadre de la rééducation, de la réadaptation et de la réinsertion - Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre, dans le respect des protocoles d'hygiène et des bonnes pratiques - Assurer la surveillance clinique des patients et adapter les soins en fonction de leur évolution - Identifier, évaluer et gérer les situations d'urgence ou de dégradation de l'état de santé - Garantir la traçabilité des actes et la qualité des transmissions écrites et orales - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire et participer à la continuité des soins - Contribuer aux actions de prévention, d'éducation thérapeutique et, selon profil, à l'encadrement des étudiants Profil recherché : - Titulaire de l'AFGSU 2 - Une première expérience en Soins Médicaux et de Réadaptation est un plus - Sens de l'organisation et du service - Rigueur, autonomie - Qualités relationnelles et esprit d'équipe - Capacité à s'inscrire dans une dynamique de rééducation et de réadaptation - Discrétion et professionnalisme Conditions[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Aix-les-Bains, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE A LA RESIDENCE DENISE BARNIER A AIX-LES-BAINS ! Nous recherchons UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL H/F en CDI à temps plein Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Instaurer avec chaque personne une relation de respect et de confiance dans le temps (posture professionnelle adaptée, savoir-être et habiletés relationnelles) - Soutenir les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne. - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés. - Favoriser la vie sociale des personnes au travers d'actions éducatives, dans une logique de droit commun. - Collaborer avec l'ensemble des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme d'état d'accompagnent éducatif et social - Connaissance du secteur médico-social et du handicap psychique - Sens des responsabilités, créatif et autonome - Esprit d'équipe,[...]

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Directeur / Directrice de conservatoire musique et danse

Emploi Economie - Finances

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir à compter du 15 Juin 2026 à temps non complet 29h30/hebdo Candidature : CV et lettre de motivation IMPERATIVEMENT avant le 10 Avril 2026 L'Etablissement d'Enseignement Artistique Maurienne, créé en 2019, réparti sur 6 sites, compte 47 agents au 1er janvier 2026. Près de 1000 élèves sont inscrits pour l'année scolaire 25-26 sur ses différentes thématiques de spécialité. L'EEA développe également des actions hors les murs (interventions vers les scolaires, les publics éloignés.) et un programme d'actions culturelles. Placé(e) sous la responsabilité du directeur du SPM, il/elle est chargé(e) des missions suivantes : PILOTAGE MANAGERIAL ET MISE EN ŒUVRE DES DOCUMENTS CADRES - Elaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation des documents cadres de l'EEA : Projet d'Etablissement et règlement intérieur, - Encadrement des agents de l'EEA : mise en place d'indicateurs de pilotage et d'évaluation des ATEA, conduite des entretiens professionnels annuels des directeurs et directrices de sites, - En lien avec la Gestionnaire des Ressources Humaines du SPM et les directeurs-trices de sites : Centralisation des données pour l'édition des paies des enseignants[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons une IDE de NUIT SERVICES CHIRURGIE en CDI à temps plein pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous intégrerez un bel établissement moderne au sein d'un pôle santé bien ancré sur son territoire. Convention collective : FHP Salaire de base indicatif débutant(e) : taux horaire 17.67€ brut - prime à l'embauche : 2000 € sous conditions Avantages complémentaires par la convention collective FHP et les différents accords internes, tel que absences évènements familiaux, jours enfant malade, récupérations fériés sur repos

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Nous recherchons une IDE de NUIT SMR en CDI à temps plein pour rejoindre notre équipe pluridisciplinaire. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous intégrerez un bel établissement moderne au sein d'un pôle santé bien ancré sur son territoire. Convention collective : FHP Salaire de base indicatif débutant(e) : taux horaire 17.67 € brut prime de nuit inclus - prime à l'embauche : 2000 € sous conditions Avantages complémentaires par la convention collective FHP et les différents accords internes, tel que absences évènements familiaux, jours enfant malade, récupérations fériés sur repos

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ISATIS, Association régionale PACA, Hérault et Corse, proposant des actions d'insertion professionnelle, médico-sociales, sociales et de logements adaptés en faveur de jeunes et d'adultes souffrant de troubles psychiques, recrute dans le cadre d'un remplacement : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - Mi-temps - CDD 2 mois Le Service d'Appui Spécifiques (SAS) intervient sur prescription du service public de l'emploi et a pour mission de réaliser des évaluations des capacités et des besoins de compensation, afin d'éclairer les parcours professionnels. Contrairement à un accompagnement classique, l'intervention du service repose sur des évaluations ponctuelles et la formulation de préconisations, à destination des prescripteurs et des partenaires. Principaux aspects de la mission : -Réaliser des entretiens d'évaluation des situations individuelles (capacités, freins, ressources, projet professionnel) à partir d'outils validés. -Analyser les besoins de compensation en lien avec la situation de la personne. -Identifier les conditions favorables à l'accès ou au maintien dans l'emploi ou la formation. -Rédiger des synthèses et préconisations à destination du prescripteur. -Participer[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Neuilly-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

SKILLS & AFFINITY est un acteur incontournable et innovant sur le marché des entreprises des services du Numérique. Nous accompagnons les DSI de plusieurs entreprises publiques ou privées, dans leurs projets de transformation. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines Senior pour accompagner la croissance de l'entreprise et piloter les enjeux RH. Missions principales En véritable HR Business Partner, vous accompagnez les managers et la direction sur l'ensemble des sujets RH. Gestion RH opérationnelle - Gestion du cycle de vie des collaborateurs (onboarding, mobilité, départs) - Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants - Suivi des périodes d'essai et gestion administrative du personnel Droit social et relations sociales - Conseil aux managers sur les questions de droit du travail - Gestion des précontentieux et contentieux - Veille juridique et application de la convention collective Syntec Avantages sociaux - Gestion des dispositifs mutuelle et prévoyance - Suivi des absences (maladie, congés.) et relations avec les organismes Développement RH - Pilotage du plan de développement des compétences - Organisation[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Tourisme - Loisirs

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

La SEB, Centre Equestre de structure associative située à Bourg-en-Bresse 01, recherche un(e) secrétaire comptable en CDI, pour remplacer à terme le 01/09/2027 la secrétaire comptable actuelle, qui prend un congé progressif d'activité à partir du 01/06/2026. Mi-temps en début d'activités, évolutif à 75%. Pas de télétravail possible. ll / elle devra : - Assurer l'accueil client physique et téléphonique. - Gérer les inscriptions, demande et suivi dossiers / subventions / conventions... - Faire la facturation. - Enregistrer les opérations comptables. Compétences : - Savoir utiliser les outils informatiques, notamment comptable / facturation. - Être autonome et organisé(e). Logiciels utilisés : - Facturation : CELERIS - Comptable : CIEL Formation requise : niveau 4 minimum (bac pro comptabilité) Expérience souhaitée de deux ans minimum. Rémunération : coefficient 150 de la Convention Collective des Centres Equestres. Travail en lien avec l'équipe enseignante, le Comité Directeur et le cabinet comptable pour le bilan.

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Fondation Arc-en-Ciel Depuis 40 ans, la Fondation Arc-en-Ciel, reconnue d'utilité publique et à but non lucratif, gère des établissements et services de soins, d'accueil & de service à la personne en Bourgogne-Franche-Comté. Avec l'aide de ses 1550 collaborateurs, elle accompagne chaque année plus de 7000 personnes fragilisées par la maladie, le grand âge ou le handicap. Son organisation est structurée en pôles d'activités (Santé, Personnes Âgées, Médico-Éducatif & Handicap, Domicile). La Fondation Arc-en-Ciel promeut une politique ressources humaines responsable servant des valeurs humanistes, communes au secteur de l'Économie Sociale et Solidaire. La Fondation Arc-en-Ciel a la volonté d'impliquer chacun dans la construction de son cadre de travail, par la promotion d'un dialogue social ambitieux et par un management éthique et participatif. Détails de l'offre Établissement EHPAD la Providence Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) situé à Dijon (21), La Providence accueille 100 résidents, 13 de ses places sont dédiées pour personnes atteintes la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées dans une unité sécurisée : Solaris. Venez rejoindre[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Tourisme - Loisirs

Pléneuf-Val-André, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Structure sportive implantée à Pléneuf-Val-André (22370), nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) et gestion afin d'assurer le bon fonctionnement administratif et organisationnel de notre activité. Description du poste Sous l'autorité de la Direction, vous assurez la gestion administrative courante et contribuez au suivi de la gestion financière de la structure. Missions principales: Gestion administrative Suivi des dossiers adhérents Gestion des inscriptions et encaissements Émission et suivi des factures Traitement du courrier et des courriels Classement et archivage Mise à jour des bases de données et tableaux de suivi Gestion comptable courante Transmission des pièces au cabinet comptable Suivi des règlements fournisseurs Rapprochements simples Participation au suivi budgétaire Accueil et relation usagers Accueil physique et téléphonique Information des adhérents et partenaires Traitement des demandes administratives Appui organisationnel Soutien administratif lors d'événements Participation à l'organisation logistique Contribution à l'amélioration des procédures internes Profil recherché: Formation administrative ou gestion (Bac à Bac +2 souhaité) Expérience[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Métabief, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est un Mouvement reconnu d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, il porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent des valeurs de : responsabilité, respect des différences, solidarité, accueil et soutien des plus fragiles, participation et engagement dans la société. Description du poste : poste basé au 18, rue du Village, 25370 Métabief. Vous intervenez sur les activités périscolaires et votre mission éducative est importante, notamment le temps du repas. Vous travaillez en équipe, avec un public d'enfants âgés de 3 à 11 ans, en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de la structure. Vous participez aux animations mises en place par l'équipe, vous proposez vous-même des activités. Vous respectez les règles sanitaires et de sécurité. Type de poste en CDD ou CDI Durée hebdomadaire de travail : temps partiel de 09h en semaines scolaires Votre temps de travail est annualisé selon la convention collective familles rurales A pourvoir le 13/03/2026 Employeur[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La CCI Bourgogne Franche-Comté recrute pour le compte de la CCI Territoriale Saône-Doubs, un(e) CHARGE(E) DE FINANCES ET CONTROLE DE GESTION Missions principales : Budgétaires : En charge du processus budgétaire de la CCI : - Construction, déploiement & évolution de la méthode d'élaboration des Budgets Primitif, Rectificatif et Exécuté, - Orchestration des séquences budgétaires : étapes, calendriers, documents de travail, - Analyse et préconisations de la stratégie Budgétaire, - Montages des documents nécessaires aux décisions et arbitrages, - En charge avec la Direction Générale de la Commission des Finances, - Montage et dépôt des documents & formalités budgétaires obligatoires, - Suivi budgétaire et reporting (Elus, DG et Directeurs). - Participation et suivi des dossiers de subventions, - Montage des éléments financiers propres à l'Ecole IMEA à intégrer dans les comptes du CFA ISA. Financières : - Prévision de trésorerie - Propositions d'utilisation/placements de cette dernière, - Lien avec les Banques, Contrôle de Gestion : Comptabilité analytique : - Construction et évolution du plan analytique selon les besoins propres de la CCI SD et des obligations/Normes[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous recherchez un métier passionnant vous permettant de prendre des responsabilités et de développer de multiples compétences dans une relation d'aide à la personne, alors vous êtes le collaborateur dont nous avons besoin. Rejoignez notre équipe AJH de mandataires, assistant(e)s administratifs(ves) et comptables pour un poste en CDI temps plein à pourvoir sur le site de Toulouse. Votre mission : Dans le cadre d'un mandat judiciaire, vous aurez à cœur de suivre les mesures de curatelle et de tutelles d'adultes, de les accompagner dans leur projet personnel, de gérer leur situation (administrative, financière, patrimoniale et juridique), de leur rendre visite, de les assister et de les représenter. Au quotidien, vous rencontrerez à travers chaque personne protégée, autant de situations et de problématiques différentes. Être titulaire d'un diplôme d'assistant(e) social, de conseiller(e) en ESF, d'éducateur (trice) spécialisé(e) ou d'une licence de droit public et/santé et avoir une connaissance du handicap. Votre plus qui fait la différence : Pour ce métier passionnant, vous faites preuve non seulement de rigueur, de maturité, du recul et d'impartialité mais aussi[...]

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Barman / Barmaid

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : Sous l'encadrement du coordinateur, il s'agit de s'assurer de la bonne gestion du café associatif et culturel de la Bifurk. Il.elle travaille activement avec un.e Barman.maid. Cette mission est principalement composée de tâches de services: -Assurer le service au comptoir, avec une équipe de bénévoles. Service majoritaire de boissons de 3° groupe, et de snacking. -Assurer l'ouverture et la fermeture de l'équipement : mobilier aux abords, convivialité du site, propreté générale, etc. -Sensibiliser les usagers au projet associatif du collectif, à la programmation du lieu, et au respect du voisinage. PROFIL: -Expérience dans des missions similaires valorisée -Disponibilité -Connaissance du fonctionnement associatif -Ponctualité, sérieux, rigueur et dynamisme -Travail d'équipe, sens de l'organisation -Maîtrise des outils bureautique valorisée Période du contrat : du 22 avril 2026 au 22 octobre 2026 Convention Collective : Convention ÉCLAT (ex- animation) - IDCC 1518 Rémunération mensuelle : Coefficient : 260. Groupe B : 1280€ brut (net indicatif 980€) Horaires : Annualisation du temps de travail, avec variation d'emploi du temps en fonction de l'événementiel. Horaires[...]

photo Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS Sous l'encadrement du coordinateur, il s'agit de s'assurer de la bonne gestion du café associatif et culturel de la Bifurk. Cette mission est principalement composée de tâches de services, ainsi que le suivi de gestion essentiel au bon fonctionnement du café. Le.la barman.aid travaille conjointement avec un renfort qui s'occupe de certaines ouvertures, ou l'assiste en cas de forte affluence. Service - 25h/semaine: -Assurer le service au comptoir, avec une équipe de bénévoles. Service majoritaire de boissons de 3° groupe, et de snacking. -Assurer l'ouverture et la fermeture de l'équipement : mobilier aux abords, convivialité du site, propreté générale, etc. -Sensibiliser les usagers au projet associatif du collectif, à la programmation du lieu, et au respect du voisinage. Gestion du café - 5h/semaine: -Gérer les stocks et les approvisionnements -Gérer les bénévoles : Planifier, contacter et former les bénévoles qui interviennent dans le cadre du Bifurk-Café -Dans le cadre des partenariats, accueillir et accompagner les associations dans l'exploitation du Café : états des lieux, briefing, et suivi des stocks -Contribuer à l'animation du café : participation au[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes passionné(e) par la paie et le droit social ? Rejoignez Fiducial Saint Claude et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Au cœur d'une équipe conviviale, vous gérez un portefeuille de clients aux conventions collectives variées et les accompagnez sur l'ensemble de leurs problématiques sociales. Vos principales missions : - Établir les paies de A à Z - Gérer l'administration du personnel (embauches, contrats, sorties...) - Réaliser les déclarations sociales et charges associées - Conseiller et accompagner vos clients en législation sociale - Assurer une veille sociale afin de rester à jour des évolutions réglementaires Votre profil - Formation Bac +2 minimum (paie, RH, gestion) - Première expérience en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable - Connaissance des conventions collectives et du droit social - Rigueur, sens du service client et esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée, nous mettons tout en œuvre pour garantir votre réussite : - Un parcours d'intégration personnalisé - Des formations régulières pour rester expert(e) en social - Des outils performants : GED, Elnet, documentation juridique -[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Au sein de notre SSIAD et sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous assurez les missions suivantes : - Effectuer des soins d'hygiènes, de confort et de prévention - Repérer les modifications d'état du patient et alerter - Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention, - Surveillance de l'état clinique et des constantes du patient - Œuvrer au maintien de l'autonomie - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur du service de soins. - Informer les patients des soins dispensés et soutenir les aidants - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre des observations. PROFIL - Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement Résidence Cap Cornely, sous l'autorité du Directeur et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Apporter un conseil technique auprès des cadres de direction - Collaborer pour assurer le fonctionnement opérationnel de la structure, en lien avec le chef de service - Réaliser les visites de préadmissions avec les demandeurs et leurs familles et donner un avis sur l'adéquation entre l'état de santé du demandeur et l'offre de service et de soin de l'établissement - Participer à l'élaboration des protocoles médicaux et procédures de soins en lien avec la Directrice des soins - Collaborer étroitement avec la Directrice Déléguée pour la démarche qualité en particulier pour préparer et répondre à des inspections ARS et aux renouvellements des autorisations - Assurer la qualité de la prise en charge médicale globale des résidents et veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles qu'elles soient préventives ou curatives - Organiser les relations avec les intervenants extérieurs (médecins traitants et spécialistes) - Animer la mise en œuvre de[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes passionné(e) par la paie et le droit social ? Rejoignez Fiducial Le Creusot et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Au cœur d'une équipe conviviale, vous gérez un portefeuille de clients aux conventions collectives variées et les accompagnez sur l'ensemble de leurs problématiques sociales. Vos principales missions : - Établir les paies de A à Z - Gérer l'administration du personnel (embauches, contrats, sorties...) - Réaliser les déclarations sociales et charges associées - Conseiller et accompagner vos clients en législation sociale - Assurer une veille sociale afin de rester à jour des évolutions réglementaires Votre profil - Formation Bac +2 minimum (paie, RH, gestion) - Première expérience en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable - Connaissance des conventions collectives et du droit social - Rigueur, sens du service client et esprit d'équipe Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée, nous mettons tout en œuvre pour garantir votre réussite : - Un parcours d'intégration personnalisé - Des formations régulières pour rester expert(e) en social - Des outils performants : GED, Elnet, documentation juridique - De réelles perspectives[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre Pôle Migrant a pour objectif de permettre à toute personne sollicitant la protection de la France, ou une admission au séjour, de bénéficier d'une stabilité matérielle, et d'un accès effectif à ses droits fondamentaux pendant le temps d'instruction de sa demande tels que : le séjour, l'éducation, la santé, la culture, etc. Le CADA Sarrail d'Audacia (Centre d'Accueil des Demandeurs d'Asile) est un établissement social, soumis à la règlementation du code de l'action sociale et des familles (article L.312-1, al. 13). Il a pour mission d'héberger et d'accompagner socialement et administrativement les demandeurs d'asile admis au séjour. Les places sont financées par les dotations globales de financement de l'État. Rattaché.e hiérarchiquement à la Direction de Pôle ainsi qu'à la Chef.fe de Service, vous aurez en charge : - L'accueil des personnes, hébergées en structure collective ou en logement diffus - L'accompagnement dans les démarches d'accès aux droits et aux soins - L'aide aux démarches de réunification familiale - L'accompagnement dans les démarches d'insertion socioprofessionnelle, dans l'accès à la formation et à la recherche d'emploi Profil recherché : -[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Personne Isolée de l'association AUDACIA recherche un.e Chef.fe de Service Logement Accompagné. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Personne Isolée et de son Adjointe, vous assurez les missions suivantes : - Élaborer, mettre en œuvre et assurer le suivi du projet de service en déclinaison du projet associatif et du projet de pôle en co-construction avec les équipes ; - Fédérer, animer et manager les équipes des différents dispositifs du service : les dispositifs d'accompagnement (ASLL, AVDL), les dispositifs de logement (IML, Sous Location) dans le respect du projet de service et des valeurs associatives ; actuellement 10 salariés sur les 2 équipes, développement de l'activité possible - Apporter un soutien aux équipes quant à l'analyse éducative des situations ; bonne connaissance du public en grande précarité - Planifier et superviser l'accueil et l'accompagnement des publics, articuler les parcours des usagers sur les différents dispositifs ; - Organiser l'activité du service et garantir la production d'indicateurs et de rapports d'activités en lien avec la responsable et responsable adjointe du pôle ; - Être garant de la bonne application des procédures[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de l'entreprise : Depuis 30 ans, l'Association ACTIMAD (fusion d'AGEMAD et ATID87), intervient auprès des personnes âgées ou handicapées pour le maintien à domicile mais également auprès des actifs pour les soulager des tâches quotidiennes. Notre association est garante du bien-être des usagers chez qui nous intervenons à domicile et travaillons à l'heure actuelle sur une amélioration de la qualité de vie au travail de nos salarié(e)s. L'ACTIMAD recherche un(e) intervenant(e)s à domicile sur Limoges-Panazol et proche agglomération. Il s'agit de CDI temps plein ou temps partiel en fonction des besoins du service et de vos disponibilités. Description des missions : Rattaché(e) à nos responsables de Secteur, Christelle, vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : Aide à la personne (aide au repas, aide à la toilette...) Entretien du domicile (ménage, repassage, préparation des repas, courses.) Stimulation, compagnie, accompagnement aux rendez-vous médicaux et administratifs. Organisation de la prestation de service avec le matériel à disposition dans le respect des délais impartis Contribution au développement de l'image de l'association, en[...]

photo Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse

Cuisinier traiteur / Cuisinière traiteuse

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Clichy, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Type de contrat CDI - Temps plein Temps de travail 42 heures par semaine Les heures effectuées au-delà de 35 heures sont rémunérées avec majoration pour heures supplémentaires conformément à la réglementation en vigueur. Horaires Travail de nuit Début : 01h00 Fin : 07h00 Une partie des horaires est effectuée en travail de nuit, ouvrant droit aux contreparties prévues par la convention collective. Jours travaillés Du mardi au dimanche Repos hebdomadaire : lundi Rémunération SMIC horaire en vigueur majoration des heures supplémentaires contreparties liées au travail de nuit selon la convention collective Missions principales Au sein de la boulangerie La Meuline, vous participerez à la préparation de l'offre salée : préparation des sandwichs et salades préparation et cuisson de quiches, pizzas et produits de snacking organisation de la mise en place pour l'ouverture respect des règles d'hygiène alimentaire (HACCP) nettoyage et entretien du poste de travail Profil recherché expérience en cuisine ou snacking appréciée personne organisée et rapide capacité à travailler de nuit sens des règles d'hygiène et du travail en équipe Prise de poste Dès que possible Candidature Envoyer[...]

photo Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Directeur(trice) administration comptable gestion financière

Emploi Art - Culture - Loisirs

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous l'autorité du Directeur, vous assurez la mise en œuvre des conditions administratives, financières des projets de l'association Africolor. Gestion financière et administrative : -Elaboration et suivi du budget administratif, suivi des budgets par projet. -Import des budgets par projet et suivi et contrôle du BP global par analytique -Elaboration et suivi du plan de trésorerie, prêt relais éventuel -Demande de subventions de fonctionnement et comptes rendus financiers -Demande provisoire et définitive de Crédit Impôts -Virements : factures, salariés -Gestion et suivi de caisse -Suivi des droits d'auteur -Suivi des saisies administratives Gestion des ressources humaines : - Gestion des ressources humaines et coordination du personnel sous l'autorité du directeur - Responsable des formalités d'embauche du personnel permanent et intermittent, du suivi des contrats de travail, DPAE, Congés Payés, Formations - Veille juridique, fiscale et sociale, application des dispositions de la convention collective de branche. - Suivi et instruction des financements et conventionnements de la structure avec les partenaires publics et privés Poste à mi-temps. à pourvoir à partir[...]

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Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Guise, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe ou Responsable de site, vous assurez l'entretien et la propreté irréprochable des restaurants de restauration rapide qui nous sont confiés, garantissant un environnement sain et agréable pour les clients et le personnel. Effectuer les opérations de nettoyage, d'entretien et de désinfection des différentes zones (salles de restaurant, comptoirs, cuisines, plonge, sanitaires, sols, etc.) selon des protocoles stricts et les normes d'hygiène spécifiques à la restauration. Utiliser et entretenir le matériel professionnel et les produits d'entretien en respectant scrupuleusement les consignes de sécurité et les dosages. Assurer la gestion et l'évacuation des déchets et des consommables. Signaler toute anomalie, dégradation ou besoin de réapprovisionnement à votre responsable. Respecter rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et les normes environnementales. Maintenir une relation professionnelle et courtoise avec le personnel du restaurant et les clients. Participer, le cas échéant, à la mise en place de nettoyages approfondis ou de chantiers spéciaux. Votre profil : Tout le monde est accepté dans nos équipes et nous valorisons[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Cheffe de service et dans le cadre précis de l'Agence Immobilière à Vocation Sociale (AIVS), en lien direct avec les membres de l'équipe, le conseiller(ère) en économie sociale et familiale concoure à la gestion locative adaptée. Missions : - Travail préparatoire centré sur l'accès au logement des ménages : à l'entrée dans les lieux, aide à l'établissement des dossiers CAF, MSA, FSL, Loca-Pass, . après vérification des conditions d'accès au dispositif et de l'absence d'antécédents qui empêcheraient d'en bénéficier - Accompagnement social du locataire en cas d'impayés, d'entretien insuffisant du logement ou de trouble de voisinage - Accompagnement au « savoir habiter » - Suivi des impayés et aide à l'accompagnement budgétaire - Travail en lien avec les bailleurs - Travail en lien avec les chargés de gestion locative - Travail d'orientation vers les partenaires du logement - Saisine et suivi des dispositifs locaux (FSL Maintien etc.) - Médiation (relation Propriétaire/Locataire, voisinage, .) - Participation aux visites annuelles Compétences requises : - Connaissance des outils et dispositifs Logement - Autonomie et réactivité dans l'organisation[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Agile, vous savez jongler avec les conventions collectives? Vous excellez dans la gestion de la paie? Vous êtes animé.e par le conseil, la pédagogie et la relation client? Nous recrutons pour notre client, un.e Gestionnaire de paie pour renforcer ses équipes. En Bref : - CDI, Statut ETAM - Semaine de 4.5jours - Basé à Périgueux (24) - Portefeuille multi-conventionnel - Profils TPE/PME (commerce, bâtiment, restauration, services, etc.) - Rémunération brute : 25-35KEUR à négocier selon profil L'essence de votre poste Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle social, et au sein d'une équipe de 8 personnes, votre rôle sera de mettre la technique au service de vos clients. Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille de 60 clients, pour environ 275 bulletins de salaire. Les enjeux: Etre capable de traiter chaque dossier en s'adaptant à son interlocuteur, tout en adoptant une posture d'écoute et de conseils sur les sujets relatifs à la paie et à l'administration du personnel. Vos missions : Gestion de la paie - De la collecte des éléments jusqu'au contrôle des bulletins de salaire - Gestion des soldes de tout compte - Déclarations et obligations sociales - Établissement[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En tant qu'Agent de collecte, vous jouerez un rôle clé dans les activités de l'entreprise. Au volant de véhicules légers ( 2 ans). - Conduire dans le respect du code la route et faire preuve de courtoisie au volant. - Savoir suivre et respecter les protocoles en vigueur. - Port de charges lourdes (les bacs pèsent jusqu'à 30kilos). Compétences requises (Savoir-faire) : - Créer / entretenir une bonne relation avec les clients, être à leur écoute, répondre à leurs questions. - Maîtriser le français. - Communiquer avec son / ses responsable(s) toute information pertinente (bonne ou mauvaise). - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène établies par l'entreprise. Qualités recherchées (Savoir-être) : - Être à l'aise dans une petite équipe et être autonome et réactif. - Être rigoureux et ponctuel. - Être bon communicant et faire partager sa bonne humeur à toute l'équipe. Les plus : - Expérience dans le secteur des déchets. - Une bonne connaissance géographique de la ville de Paris et ses environs. - Une sensibilité aux thèmes de l'écologie, de la transition écologique. Conditions : - Type de contrat : CDD 3 mois (possibilité de prolonger à 6 mois) - Annualisation du temps[...]

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Expert(e) à distance sinistres et dommages en assurances

Emploi

Saint-Avertin, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

MISSIONS : Vous intervenez à la suite d'un sinistre et à la demande de la compagnie d'Assurances. - Établir par téléphone ou par visio-conférence les causes et les circonstances du sinistre avec l'assuré. - Évaluer les dommages et/ou préjudices subis. -Chiffrer pour estimer le coût de réparation ou remplacement du/des dommage(s). - Proposer un choix de réparation en fonctions des conventions et des procédures compagnies. Vous maîtrisez les outils informatiques. Une première expérience est un atout, mais votre motivation et votre capacité à apprendre priment. Les collaborateurs bénéficient tout au long de leur parcours, d'une formation progressive tant sur les conventions assurantielles que les méthodologies de chiffrage en passant par la relation client. Vous êtes issus du secteur des assurances, de l'immobilier, ou encore du bâtiment ? Alors cette offre est faite pour vous ! Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre écoute et votre empathie. Possibilité de télétravail une fois autonome sur le poste.

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Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Château-Renault, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) directement au directeur général, vous intervenez sur les missions suivantes : - Gestion de la paie : Collecte des variables, saisie, contrôle des bulletins et DSN (120 paies) - Administration du personnel : Contrats, avenants, DPAE, gestion des dossiers individuels. - Suivi opérationnel : Gestion des congés, absences, médecine du travail et mutuelle. - Support au DG : Préparation de notes RH, tableaux de bord et indicateurs sociaux. - Dossiers sensibles : Aide à la rédaction des procédures disciplinaires et ruptures de contrat. - Relations sociales : Appui à l'organisation et au suivi des réunions CSE. - Veille juridique : Surveillance des évolutions du droit du travail et de la convention collective. Gestion de la paie : Collecte des variables, saisie, contrôle des bulletins et DSN. Administration du personnel : Contrats, avenants, DPAE, gestion des dossiers individuels. Suivi opérationnel : Gestion des congés, absences, médecine du travail et mutuelle. Support à la DG : Préparation de notes RH, tableaux de bord et indicateurs sociaux. Dossiers sensibles : Aide à la rédaction des procédures disciplinaires et ruptures de contrat. Relations sociales : Appui à[...]

photo Chargé / Chargée de production de spectacles

Chargé / Chargée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La-le chargé-e de production collabore avec l'équipe du pôle Événementiel et a pour missions la préparation logistique des dates produites ainsi que l'accueil des équipes artistiques sur place. La-le chargé-e de production collabore également avec l'équipe du pôle 38 Tours pour sa partie musiques actuelles, et met en oeuvre les tournées des artistes du catalogue. Missions principales : Production des événements de la saison culturelle et des festivals (65%) - Lien avec équipe pour le suivi des dates (programmation, communication, bar, etc) - Gestion des contrats de cession / coréalisations / coproduction : rédaction, suivi, relances - Déclarations préalables et états liés aux droits d'auteurs, en lien avec l'administration - Lien avec les productions des artistes pour la préparation des dates - Lien avec les régisseur euses de l'association pour la préparation des dates - Rédaction des feuilles de route destinées aux artistes - Gestion des réservations hébergement et remontée des informations catering/repas - Accueil des artistes, installation des loges, et runs - Gestion des équipes bénévoles affectées aux postes d'accueil artistes - Création d'outils numériques spécifiques[...]

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Manager sportif

Emploi

Prades, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

MANAGER SPORTIF - PRADES 43 Le/la manager sportif.ve assiste la Responsable de l'Ecole des Sports dans ses missions. Il/elle planifie l'activité d'une partie de l'équipe et contrôle l'exécution d'un périmètre d'activités. Tes missions s'articulent autour des axes suivants: - Management - En soutien à la RES, mobiliser l'équipe de moniteur.trice.s sur les projets de saison, - Contribuer à fédérer l'équipe de moniteur.trice.s et d'animateur.trice.s durant les périodes d'ACM, - Participer à la gestion RH des moniteurs et personnels techniques sportifs (planning, évaluation de fin de saison, ...), - Participer au suivi administratif (affichage réglementaire, conventions de stages..). Organisation des activités sportives - Organiser et coordonner l'ensemble des activités proposées (sportives et extra sportives) quels que soient les publics reçus (adultes, adolescents, groupes), - Participer à la veille et au pilotage de la sécurité globale (stagiaires et personnels), - Participer à l'organisation des stages itinérants, - S'impliquer dans les relations locales, prestataires. (réservations stades .) Formation - En collaboration avec la RES, impulser la dynamique de formation et[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Economie - Finances

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Situé dans l'unité ressources humaines de proximité au sein du département ressources humaines, le poste de gestionnaire RH et référent médico-social consiste à: - gérer en collaboration avec la collègue référente les dossiers médicaux: instruction des dossiers maladies, suivi, échange avec les conseils médicaux; - être référent au sujet de la médecine du travail : suivi des conventions, échanges avec les médecins du travail, gestion des dépenses; - assurer la gestion administrative et financière d'un portefeuille d'agents: gestion des procédures individuelles, préparation des dossiers de rémunération, accompagnement des agents, conseil et appui aux encadrants, participation aux exercices collectifs de promotions et primes et aux campagnes RH (CET, allocation forfaitaire de télétravail, forfait mobilité durable, notifications) - être référent télétravail : lancement de la campagne, appui aux gestionnaires (dossiers complexes), suivi des tableaux, analyse réglementaire, informations générales aux agents, réponse aux enquêtes; - être référent action sociale : suivi des conventions de restauration, réponse aux enquêtes, participation aux instances action sociale - être référent[...]

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Comptable

Emploi Art - Culture - Loisirs

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec les équipes, l'Administrateur (H/F) assure la gestion administrative, financière et sociale de la structure et participe à la mise en œuvre du projet: Pilotage administratif et financier - Pilotage administratif, juridique et financier de la structure. - Élaboration et suivi du budget prévisionnel et du budget réalisé. - Suivi de la trésorerie et analyse des écarts budgétaires. - Élaboration des comptes annuels en lien avec l'expert-comptable et le commissaire aux comptes. Gestion sociale - Supervision de la gestion sociale (paie, déclarations sociales, suivi des contrats intermittents). - Suivi du cadre réglementaire social et conventionnel. - Veille juridique et sociale (droit du travail, convention collective, intermittence). Suivi juridique et gouvernance - Suivi juridique de la structure et de ses activités. - Préparation des instances statutaires (AG, CA, bureaux). - Veille réglementaire relative aux activités de la structure. Recherche et gestion de financements publics - Élaboration et suivi des demandes de subventions. - Préparation des dossiers de conventionnement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Temps de Vie, Association loi 1901 (1700 salariés - 2300 lits et places) développant dans la Région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la petite enfance, de la famille et des adultes, recrute : Dans le cadre de l'ouverture prochaine d'une pouponnière située à Sin-le-Noble, fonctionnant sous Convention Collective 66, nous recrutons une équipe pluridisciplinaire engagée et dynamique afin d'accompagner de jeunes enfants confiés à la protection de l'enfance. Dans le cadre du recrutement, nous constituons l'équipe fondatrice de la structure et recherchons sur une première phase de travail axée sur l'écriture des protocoles, le fonctionnement et la sécurité : - 1 Auxiliaire de puériculture (H/F) - 1 ETP Au sein de la création d'une pouponnière accueillant des enfants de 0 à 3 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, l'équipe aura pour missions : - Assurer la sécurité physique et affective des enfants - Favoriser leur développement global (psychomoteur, affectif, social) - Mettre en œuvre un accompagnement individualisé[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Electricité

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le groupe GRPI (GR Pyrénées Investissement) est né en 2014 de la volonté de ses deux dirigeants d'apporter leur savoir-faire et développer leur approche des métiers techniques du bâtiment : technicité, ancrage territorial, simplicité et bon sens sont les guides de nos actions au quotidien et au service de ses clients. Le Groupe GRPI consolide les activités de 3 entreprises complémentaires à l'écoute de ses clients et surtout dans le respect des missions de chacun : - BAJON ANDRES - TARBES (65) et Pau (64) qui intervient sur les domaines du génie climatique et de l'électricité - MARQUES - TOULOUSE (31) qui intervient sur les domaines du froid commercial et équipements métiers de bouche - MARQUE - TARBES (65) et TOULOUSE (31) qui intervient sur les domaines du froid industriel et commercial et des équipements grande cuisine Nos valeurs, engagement, respect, communication, humain et technique, sont au cœur de notre démarche, elles guident notre collaboration avec nos clients et nos équipes. Implantés à Tarbes, dans le secteur de l'Arsenal, notre périmètre d'intervention s'étend sur tout le Sud Aquitaine et le Sud Midi-Pyrénéen. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Gadagne, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'APEI d'Avignon recrute pour son dispositif d'habitat accompagné « la Villa » Un intervenant(e) en CDD de 9 mois - 14h/semaine - Prise de poste début Avril 2026. CONTEXTE ET MISSION GÉNÉRALE L'intervenant(e) assure le suivi et la coordination de l'accompagnement de 6 personnes adultes en situation de handicap mental, travailleurs en ESAT, dans leur logement autonome. Il/elle garantit la continuité et la qualité de l'accompagnement dans le respect des projets personnalisés, sous la responsabilité de la Directrice adjointe du pôle adulte MISSIONS PRINCIPALES Visites à domicile régulières et accompagnements individualisés adaptés aux besoins Soutien dans la gestion du logement, l'hygiène, l'alimentation et les déplacements Organisation et animation de temps collectifs (réunions de régulation, activités, sorties) Coordination avec les partenaires (santé, sociaux, bailleurs, loisirs) Accompagnement à l'inclusion sociale et citoyenne Réalisation des écrits professionnels et traçabilité des interventions FORMATIONS ET EXPERIENCES - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Moniteur Éducateur (ME), Éducateur Spécialisé (ES) ou équivalent - Expérience[...]

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Gestionnaire paie

Emploi

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Présentation du poste : En tant que Gestionnaire de Paie au sein d'un cabinet spécialisé en gestion sociale, vous prenez en charge un portefeuille de clients aux secteurs d'activités variés. Vous assurez l'établissement des paies et des déclarations sociales dans le respect des obligations légales et des spécificités propres à chaque convention collective. Missions principales : * Gestion de la paie : - Collecter, vérifier et saisir les variables de paie ; - Établir et contrôler les bulletins de salaire ; - Assurer le traitement des arrêts de travail (maladie, maternité, AT, etc.) ; - Gérer les soldes de tout compte et les documents de fin de contrat. * Déclarations sociales et administration du personnel : - Établir les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance) ; - Assurer le suivi des obligations légales en matière sociale ; - Accompagner les clients sur les questions relatives à la gestion du personnel. * Conseil client et veille juridique : - Conseiller les clients sur l'application des règles de droit social et des conventions collectives ; - Assurer une veille sociale et juridique régulière pour garantir la conformité des paies. Profil recherché[...]

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Opticien-lunetier / Opticienne-lunetière

Emploi Assurances

Champniers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

PRESENTATION DE LA MUTUALITE FRANCAISE CHARENTE La Mutualité Française Charente est engagée dans le programme OEPV (Objectif Employeur Pro-Vélo) qui vise à promouvoir la mobilité à vélo en son sein. Cette démarche s'inscrit dans notre politique de réduction de l'emprunte carbone et de contribution aux objectifs de développement durable. LE POSTE Pour notre centre d'optique de CHAMPNIERS, nous recherchons 1 OPTICIEN / OPTICIENNE. Vous devrez réaliser les missions suivantes ; - réaliser le montage, la vente, la livraison, l'ajustage, le service après-vente, la réparation avec une attention toute particulière portée à la qualité de l'accueil et à la satisfaction du client, - réaliser l'examen de vue lorsque cela est nécessaire, - exercer l'adaptation des lentilles de contact et conseiller les clients sur leur manipulation, - proposer et pratiquer le tiers-payant et traiter les litiges associés en collaboration avec le Service Tiers-Payant de la Mutualité, - valoriser les ventes à forte valeur ajoutée par le biais des ventes dites « primées » - appliquer les dispositions des conventions obligatoires définies par le Code de la Santé Publique et celles conclues avec les organismes[...]

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Secrétaire de direction

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'ÉTABLISSEMENT : Le territoire de la Corrèze est composé du bassin de Brive, et de deux zones de proximité, les territoires de Moyenne-Corrèze et de Haute-Corrèze, couvrant un bassin de population d'environ 240 000 habitants. Chacun de ces bassins disposent d'une population significative nécessitant une offre sanitaire de proximité. Ussel représente un bassin d'environ 40.000 habitants, celui de Brive représente plus de 100 000 habitants, et celui de Tulle 80.000 habitants. La zone d'attractivité des établissements de la direction commune s'étend largement en dehors du bassin Corrézien puisqu'environ un tiers de sa zone d'attractivité est située dans le nord du Lot, l'est de la Dordogne ou encore le nord du Cantal. Les établissements de la Direction commune sont membres du Groupement Hospitalier de Territoire du Limousin, dont l'établissement siège est le CHU de Limoges. Le Centre Hospitalier de Brive est le premier établissement de santé de la Corrèze et le deuxième établissement de santé du Limousin. Son personnel est composé de plus de 2 140 agents hospitaliers et 264 praticiens (dont 65 internes). La Direction des Ressources Humaines de territoire comprend : Un[...]

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Secrétaire

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : CTIVITES PRINCIPALES Accueil physique et téléphonique : • Accueil physique des personnes (information, orientation, gestion des appels, filtrage, évaluation du degré d'urgence, prise de rendez-vous) ; • Réception, traitement et orientation des appels téléphoniques vers les personnes et/ou secteurs d'activités compétents. Gestion administrative : • Gestion de l'agenda du Directeur des Ressources Humaines ; • Préparation des dossiers du Directeur des Ressources Humaines ; • Prise de note, frappe et mise en forme de tous documents, rapports, courriers ; • Réception, traitement et orientation des courriers et des mails vers les personnes et/ou secteurs d'activités compétents ; • Classement et archivage des documents : courriers, notes, rapports ; • Gestion et diffusions des notes d'information relevant de la DRH ; • Reproduction de documents ; Ordres de mission et frais de déplacement : • Gestion et suivi des ordres de missions et des demandes de remboursement de frais de déplacement associées Grèves : • Traitement et suivi des grèves ; préparation des notes d'information, suivi des assignations, remontée statistiques, mise à jour du tableau de[...]

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Assistant / Assistante de régulation médicale (ARM)

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, le DAC recrute un(e) assistant(e) de régulation téléphonique / assistant(e) de coordination, intervenant en appui à la plateforme territoriale d'appui et en soutien aux référents de parcours polyvalents et soins palliatifs. Missions principales : Au sein de la plateforme téléphonique du DAC, vous assurez l'accueil, la régulation et l'orientation des demandes émanant des professionnels, des usagers et des partenaires du territoire, dans le respect du principe de subsidiarité. Vous intervenez en appui aux référents de parcours, notamment sur les situations complexes et relevant du champ des soins palliatifs. Activités principales - Réception et traitement des demandes via le numéro unique, mail ou autres canaux - Analyse de premier niveau des demandes d'appui sanitaire, social ou médico-social - Information et orientation vers les ressources adaptées du territoire - Évaluation de la capacité du demandeur à réaliser lui-même les démarches (principe de subsidiarité du DAC) - Création et suivi des dossiers dans le logiciel métier (SPICO) - Transmission des situations complexes aux référents de parcours polyvalents et soins palliatifs -[...]

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E-formateur / E-formatrice

Emploi Restauration - Traiteur

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Chargé(e) de formation en apprentissage pour son Siège social situé à VANNES (56). Contrat : Apprentissage - 12 mois Horaires : 35h/semaine Rattaché(e) au Responsable Développement RH, votre maître d'apprentissage, et en lien avec la gestionnaire formation, vous participerez activement à la gestion de la formation des salariés et vous serez amené à réaliser ponctuellement des missions de développement RH. Pour la formation : - Analyse des besoins en formation - Mise en oeuvre des actions de formations collectives et individuelles (organisation de la logistique des actions de formation, convocations et enregistrement sur le SIRH) - Suivi des coûts de formation (validation des notes de frais et des factures, participation à la réalisation des frais de personnel, et de la clôture comptable du budget formation) - Accompagnement au lancement du nouveau SIRH formation (LMS-TMS-LXP) Pour le développement RH : - Gestion des alternants : réalisation des CERFA et conventions en lien avec les[...]

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Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi Social - Services à la personne

Ustaritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD ELIZA HEGI accueille 42 résidents + 1 hébergement temporaire, Création d'un PASA de 14 places, Nous recherchons 1 ASSISTANT EN SOINS GERONTOLOGIE H/F en CDI 35H semaine, Poste à pourvoir au 01 mai 2026 5 ancienneté requise La convention collective applicable au sein de l'établissement est : CONVENTION 51.

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Au sein du service Formation, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en œuvre et la qualité de l'offre de formation destinée aux directions, aux équipes pédagogiques et aux acteurs du réseau. Vous êtes un maillon central du fonctionnement du service : gestion, coordination, relation avec les intervenants et les établissements. Votre action permet à la fédération d'assurer une expérience formation fluide, professionnelle et valorisante. Missions principales : Accueillir et accompagner les stagiaires avec professionnalisme et bienveillance. Participer à l'ensemble du processus administratif : o conventions de prestation et contrats de travail courts ; o conventions de formation ; o convocations des stagiaires et des intervenants ; o suivi des émargements ; o suivi des factures de prestation et des frais de déplacement des intervenants ; o préparation et transmission des éléments nécessaires à la facturation des stagiaires. Anticiper les étapes clés d'une action de formation et préparer les documents nécessaires, assurer les mises en relation. Gestion, suivi et valorisation de l'activité formation Mettre à jour les bases de données et outils de suivi. Planifier et assurer[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Pantaléon-les-Vignes, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

***Prise de poste : 2 mai 2026 Sous l'autorité et la supervision de la Responsable RH, vous assurez la préparation et l'édition des bulletins de paie des salariés de l'association dans le respect de la législation sociale et de la Convention Collective 66. Vos missions : - - superviser la production de la paie - réaliser certaines paies spécifiques - gérer les charges sociales - établir les soldes de tout compte - - collecter et vérifiez les éléments variables de paie (heures, absences, congés, arrêts maladie, etc.). - Saisir les données dans CEGI. - Effectuer les contrôles de cohérence avant validation par la Responsable RH. - Assurer le suivi des absences, congés et arrêts de travail. - Classer et archiver les documents liés à la paie - Participer au suivi administratif des contrats de travail et avenants - Répondre aux demandes simples des salariés concernant leur bulletin de paie. - Assurer un appui administratif au service RH selon les besoins. - Organiser les visites médicales ** 17.5 heures hebdomadaire (organisation hebdomadaire à convenir ensemble) ** Pas de télétravail **Connaissance de la Convention Collective 66 appréciée. ** Bac +2 Gestionnaire paye et[...]

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Adjoint(e) au responsable de l'administration des ventes

Emploi

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 750 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 96M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.) Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Nous recherchons pour notre siège social un : Administrateur des ventes H/F Poste basé à Colomiers (31) Au sein de l'équipe ADV / comptabilité[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un départ en retraite, L'AT10-51, Association Mandataire Judiciaire de l'Aube et de la Marne recherche un(e) délégué(e) MJPM pour son service de protection des majeurs du secteur Marne _ Poste à pourvoir au 01/04/2026 *** TYPE DE POSTE CDI temps plein (37 heures hebdomadaires + 12 JRTT annuels) Basé à Chalons en Champagne (51) *** VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Chef du service MJPM, le Mandataire Judiciaire à la protection des majeurs doit : - Exercer les activités qui relèvent de son champ de compétence, tel que défini dans la loi du 05 mars 2007. - Mettre en place les moyens nécessaires à la santé, la sécurité de la personne et à sa qualité de vie au quotidien, - Gérer les budgets mensuels des majeurs qui leur sont confiés en cohérence avec leurs ressources et leur patrimoine, - Assurer sur le terrain la représentation ou l'assistance de la personne sous mesure de protection dans les actes de la vie civile, - Être l'initiateur du projet de vie de la personne et garant de la qualité de son accompagnement, - Œuvrer à la mise en place ou au maintien des liens : - avec la famille, les proches, le voisinage etc. - avec les[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Greta Lille Métropole recherche un(e) assistant(e) de formation. Missions : Votre engagement au service de nos clients et usagers s'inscrit dans une démarche globale de développement de nos activités et d'amélioration continue de la qualité de nos prestations. Vous assurerez le suivi administratif et commercial des actions de formation. Suivi de l'activité de formation : * Élaboration des documents nécessaires au recrutement des stagiaires fond publics - Saisies SOFIA et KAIROS(en collaboration étroite avec le CFP) - Convocation des stagiaires - Préparation dossiers Réunion d'Information Collective. * Élaboration du dossier administratif nécessaire à la mise en place de l'action - DEA (partie renseignements généraux) - Fiches d'émargement - Fiches renseignements formateur en collaboration avec le service gestion - Dossiers d'accompagnement des stagiaires (livret d'accueil) - Dossiers de rémunération (constitution du dossier) * Suivi de l'action de formation aux services communs et/ou sur place dans les établissements) - Collecte et contrôle des émargements - État Mensuel Formateurs - Attestations de présences des stagiaires - Documents accident du travail - Enquêtes[...]